Job title : Cules si ambalat ciuperci in Irlanda de Nord (Marea Britanie)! |
|
|
|
Domain of work |
- Agriculture |
Work place location |
- UK(Irlanda de Nord) |
Experience required |
- 0 luni |
Work programme |
- 8 ore / zi, 5 zile / saptamana |
Deadline for accepting candidates' CVs |
- 15/06/2011 |
REQUIREMENTS
|
No. of jobs/vacancies |
: |
70 |
Languages required |
: |
Engleza (Basic) |
Age required |
: |
20 - 40 ani |
Education level required |
: |
- |
Job description / responsabilities |
: |
Cules si ambalat ciuperci si orice alte indatoriri legate de acest proces de cultivare a ciupercilor. Nu se cere experienta, angajatorul va face pregatirea angajatilor la locul de munca timp de aproximativ 5 zile, care sunt considerate zile normale de lucru si se platesc la fel. |
If the job requires any autorization / qualification, please mention |
: |
- |
Job requirement |
: |
- Postul este destinat femeilor si barbatilor cu varste intre 20-40 de ani.
- Cunoasterea limbii engleze - la nivel incepator.
- Persoane rezistente la munca, energice, muncitoare si sanatoase. |
Work programme |
: |
8 ore / zi, 5 zile / saptamana |
|
OFFERS :
|
Salary / Wages |
: |
5, 93 lire sterline/ora |
Duration of employment contract |
: |
12 luni |
Transport offered (from employee's country to the employer's country) |
: |
nu |
Accomodation offered |
: |
da |
Meal provided |
: |
nu |
The date when the employee should start work |
: |
07/06/2011 |
Other advantages offered by employer |
: |
- Salariu: Muncitorul este platit cu un salariu de 5,93 Euro brut/ ora. Plata se face saptamanal, prin transfer bancar in contul muncitorului. Angajatii trebuie sa culeaga minim 180 Kg/zi. Un muncitor harnic culege in medie 300 Kg / zi. Salariul lunar minim brut va fi de 1027 GBP (lire sterline).
Angajatorul asista angajatii pentru deschiderea unui cont bancar personal in Irlanda de Nord pentru a putea sa primesca salariul in acel cont.
- Inceperea muncii: Mai-Iunie 2011
- Durata contractului de munca: 12 luni, cu posibilitate de prelungire a contractului de munca. Perioada de proba este de 28 zile, in care se plateste salariul normal.
- Cazarea se ofera de catre angajator, contra cost, cazare in apartamente, cate 2-3 persoane in camera. Costul este de 30 lire/saptamana.
- Angajatorul nu asigura masa, dar unitatile de cazare au in dotare bucatarii unde muncitorii isi pot prepara mancarea.
- Transport local - Deplasarea de la locul cazarii la locul muncii se efectueaza cu autobuzele locale, iar costul este suportat de angajati. Se poate face un abonament lunar care nu este scump.
|
|
OTHER DETAILS :
|
Acte necesare pt. inscriere:
-CV in engleza (se va utiliza aplicatia online disponibila pe situl nostru);
-o poza tip pasaport si o poza tip 9/13 la tinuta office (se pot incarca direct pe site, completand formularul de aplicare disponibil);
-copii xerox: buletin, certificat nastere, certificat casatorie (daca e cazul), pasaport (daca aveti);
-cazier judiciar care trebuie tradus in Engleza de catre un traducator autorizat;
-adeverinta medicala de la medicul de familie, cu specificatia "clinic sanatos si apt de munca din punct de vedere psihic si fizic";
-copii xerox dupa toate diplomele de studii;
Interviul de preselectie: Trebuie sa ne contactati telefonic pentru a sustine un interviu de preselectie cu consultantii agentiei noastre (ATENTIE!!! Consultantii va vor lua in considerare doar daca ati completat CV-ul pe situl nostru, in mod complet).
Selectia finala: Aceasta selectie se face de catre angajator pe baza dosarului de inscriere. Candidatilor care nu au fost selectati final li se vor restitui cei 250 GBP (lire sterline) platiti in momentul semnarii contractului de mediere.
Costul programului:
- 300 RON - Taxa de inscriere si procesare dosar.
- 500 GBP (lire sterline) - Comision de mediere, care se achita in 2 transe egale, astfel:
- 250 GBP (lire sterline), la semnarea contractului de mediere cu agentia noastra;
- 250 GBP (lire sterline), la semnarea contractului de munca cu angajatorul strain;
- 150 - 200 EURO - Biletul de avion Romania-Irlanda de Nord este achitat de catre candidat.
|
|
|
|
|